精准选人用人，同样也离不开精准监管。干任何工作，能力不强当然会履职不力，但能力强也可能履职不力，原因是什么？监督不力导致不作为。有的单位不“选”而“派”，一“派”了之，对选派干部日常履职不管不问，致使有的选派干部觉得“做多做少一个样”，驻村少而回城多，三天打鱼两天晒网；有的选派干部帮助村里跑跑项目、搞搞慰问，其他党政事务很少过问，挂名不出力，在职不尽责；有的确实真脱产、真驻村，但与农民“坐不到一条板凳上”。选对人、用好人，必须健全管理、考核、保障、奖惩等最安全可靠的赌博平台政策和工作机制，念起监管“紧箍咒”，推动精准扶贫精准实施。
本次下潜作业中“蛟龙”号收获颇丰，共取得岩石和结壳８块，沉积物插管２管，底层海水８升，珊瑚７个，海星、海葵、海胆各２个，海参、海绵和海百合各１个，同时拍摄了海底矿物和巨型底栖生物的高清视频资料。
湖南华智生物有限公司总经理张健曾在美国从事多年分子育种研究。在他看来，相对传统育种通过肉眼观察样本、人工搜集数据来说，分子育种可谓真正的“高精尖”。“通过对种质资源的搜集和对基因的分析，分子技术不仅可以做到精准育种，还能将育种时间缩短一半。”张健说。席大大随后前往该校的哈姆林研究中心，观摩医用机器人、机器人微创手术展示，并了解该中心对华合作情况。
加快发展传统文化产业和新兴文化产业，扩大文化产品和服务出口，加大文化领域对外投资，力争到2020年，培育一批具有国际竞争力的外向型文化企业，形成一批具有核心竞争力的文化产品，打造一批具有国际影响力的文化品牌，搭建若干具有较强辐射力的国际文化交易平台，使核心文化产品和服务贸易逆差状况得以扭转，对外文化贸易额在对外贸易总额中的比重大幅提高，我国文化产品和服务在国际市场的份额进一步扩大，我国文化整体实力和竞争力显著提升。
